ESG &

Sostenibilità

al Centro

Per M5 Biadesivi, sostenibilità non è una parola vuota. È il modo in cui produciamo, operiamo e cresciamo, misurando ogni impatto e rendendo conto in modo trasparente.

Impegno sostenibile

0
kg CO₂e totali 2025
0
alberi per carbon neutrality
0 %
emissioni Scope 2 (energia pulita)

I tre pilastri

Cosa significa ESG per M5 Biadesivi

E

Environment

Monitoriamo l'impatto ambientale dell'azienda: emissioni di gas serra, consumi energetici, utilizzo delle risorse e gestione dei rifiuti. Abbiamo misurato la nostra Carbon Footprint e definito una strategia di compensazione concreta.

S

Social

Le relazioni con le nostre persone e la comunità sono al centro: sicurezza sul lavoro, inclusione, formazione continua, parità di genere e catena di fornitura etica sono impegni concreti, non dichiarazioni di principio.

G

Governance

Una gestione aziendale trasparente, etica e responsabile. Codice di condotta, anticorruzione, whistleblowing e compliance non sono obblighi burocratici ma strumenti per costruire fiducia e vantaggio competitivo duraturo.

Trasparenza ambientale

La nostra Carbon Footprint 2025

Abbiamo misurato tutte le emissioni di CO₂ equivalente secondo il protocollo GHG Protocol, suddivise nei tre Scope. Il nostro obiettivo è misurare, gestire e ridurre anno dopo anno.

Scope 1: Emissioni dirette

Gas naturale (14.460 kg) + carburante mezzi aziendali (18.291 kg)
13.51%

Scope 2: Energia acquistata

Zero emissioni grazie all'utilizzo di fonti energetiche pulite o certificate
0.5%

Scope 3: Filiera allargata

Trasporto merci 78,51%, su 1.586.581 km percorsi annualmente
86.49%
0
kg CO₂e totali
nel 2025
0 kg
CO₂e per 1.000€
di fatturato
0 kg
CO₂e per dipendente
(25 persone)

Economia circolare

I nastri biadesivi e l'approccio circolare

L'economia circolare trasforma il "buttare via" in "riutilizzare". Nel mondo dei nastri biadesivi, questo si traduce in cinque pratiche concrete che applichiamo ogni giorno.

1. Recupero liner e supporti

2. Adesivi a base acqua

3. Biadesivi removibili e riutilizzabili

4. Recupero scarti di produzione

5. Smontaggio e riuso dei materiali

Azioni concrete

Piccole azioni, grande impatto

La sostenibilità non è solo una strategia aziendale: ogni persona in M5 Biadesivi contribuisce quotidianamente, nel proprio ruolo.

Operai / Produzione

  • Spegnere i macchinari a fine turno
  • Differenziare correttamente scarti e rifiuti
  • Usare solo il materiale necessario, ridurre gli sfridi
  • Segnalare perdite e sprechi d'acqua
  • Carpooling con i colleghi
  • Segnalare sprechi al responsabile

Impiegati / Uffici

  • Spegnere PC e luci quando non in uso
  • Ridurre la stampa, usare il digitale
  • Acquistare materiali da ufficio sostenibili
  • Ridurre i consumi nei servizi comuni
  • Organizzare riunioni da remoto
  • Proporre idee green all'azienda

Dirigenti / Manager

  • Definire policy aziendali sui rifiuti
  • Coinvolgere il team in obiettivi sostenibili

Quadro normativo

Come l'UE guida la trasformazione ESG

Green Deal Europeo

La strategia dell'UE per rendere l'Europa climaticamente neutra entro il 2050. Prevede azioni per ridurre le emissioni di CO₂, sviluppare energie rinnovabili e promuovere un'economia più sostenibile e circolare.

CSRD

La Corporate Sustainability Reporting Directive obbliga le aziende a rendicontare le proprie performance ESG in modo chiaro, standardizzato e verificabile. L'obiettivo è aumentare trasparenza e confrontabilità delle informazioni di sostenibilità.

Tassonomia UE

Il sistema di classificazione europeo che definisce quali attività economiche possono essere considerate sostenibili dal punto di vista ambientale. Guida investimenti e strategie aziendali verso attività realmente "green".

Verità e miti

Sfatiamo i falsi miti sulla sostenibilità

La sostenibilità parte da ognuno di noi

M5 Biadesivi Srl è impegnata a integrare i principi ESG in ogni aspetto del business. Trasparenza, responsabilità e miglioramento continuo: questo è il nostro percorso.

FAQ sulla sostenibilità M5

ESG sta per Environmental, Social e Governance: sono i criteri con cui valutiamo la sostenibilità e l'impatto etico della nostra azienda, oltre ai tradizionali risultati economici. Non si tratta di una moda passeggera — gli investimenti ESG globali superano i 30.000 miliardi di dollari e normative come la CSRD lo rendono un obbligo di legge. Per noi significa operare in modo più responsabile, competitivo e trasparente.

Nel 2025 abbiamo emesso 242.504 kg di CO₂ equivalente. La quota maggioritaria (86,49%) proviene dalla logistica — il trasporto merci su circa 1.586.581 km annui. Le emissioni dirette (Scope 1) sono il 13,51%, mentre quelle da energia acquistata (Scope 2) sono zero, grazie all'utilizzo di fonti energetiche pulite o certificate. 

Significa progettare e operare in modo da ridurre gli sprechi e mantenere materiali e risorse in uso il più a lungo possibile. In concreto: recuperiamo liner e supporti, utilizziamo adesivi a base acqua, proponiamo biadesivi removibili e riutilizzabili, recuperiamo gli scarti di produzione e favoriamo lo smontaggio e riuso dei materiali. L'obiettivo è trasformare il "buttare via" in "riutilizzare".

Il quadro normativo di riferimento è composto da tre pilastri: il Green Deal Europeo (2019), che punta alla neutralità climatica europea entro il 2050; la CSRD (in vigore dal 2023), che obbliga le aziende a rendicontare le performance ESG in modo chiaro e verificabile; e la Tassonomia UE (dal 2020), che definisce quali attività economiche possono essere considerate sostenibili. Questi strumenti non sono vincoli burocratici, ma opportunità per orientare strategie e investimenti verso una crescita reale.

In uno stabilimento di 25 persone, ogni comportamento ha un peso reale sui numeri. I nostri operai differenziano gli scarti di produzione, riducono gli sfridi di materiale e segnalano perdite e sprechi, azioni che incidono direttamente sui 38.000 kg di rifiuti prodotti annualmente e sui 2.060 m³ di acqua consumata. In ufficio si lavora per ridurre le stampe e ottimizzare gli spostamenti. Il management monitora i consumi con KPI dedicati, sceglie fornitori con criteri ESG e promuove la mobilità green. Con 8.660 kg di CO₂e per dipendente all'anno, sappiamo che il contributo di ciascuno non è simbolico: è parte del calcolo.

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